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    實(shí)施哲學(xué)社會(huì )科學(xué)創(chuàng )新工程 努力建設一流新型智庫

    作者:山東社會(huì )科學(xué)院黨委書(shū)記 院長(cháng) 張華 來(lái)源:中國社會(huì )科學(xué)報/2011 年/12 月/8 日/第016 版 發(fā)布時(shí)間:2012年11月23日

        黨的十七大報告指出:“繁榮發(fā)展哲學(xué)社會(huì )科學(xué),推進(jìn)學(xué)科體系、學(xué)術(shù)觀(guān)點(diǎn)、科研方法創(chuàng )新。”國家“十二五”發(fā)展規劃提出:“推進(jìn)學(xué)科體系、學(xué)術(shù)觀(guān)點(diǎn)、科研方法創(chuàng )新,大力推進(jìn)哲學(xué)社會(huì )科學(xué)創(chuàng )新體系建設,實(shí)施哲學(xué)社會(huì )科學(xué)創(chuàng )新工程,繁榮發(fā)展哲學(xué)社會(huì )科學(xué)。”實(shí)施哲學(xué)社會(huì )科學(xué)創(chuàng )新工程,地方社科院必須緊緊圍繞建設一流新型智庫,建立符合科學(xué)發(fā)展觀(guān)要求的體制機制,搭建有利于科研創(chuàng )新的學(xué)術(shù)平臺,構筑推動(dòng)經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展的研究高地,著(zhù)力提升科研創(chuàng )新能力和服務(wù)決策水平,努力把地方社科院建成服務(wù)地方黨委政府、影響全國的一流新型智庫。為此,地方社科院應著(zhù)眼于建設一流新型智庫,堅持學(xué)科體系創(chuàng )新、學(xué)術(shù)觀(guān)點(diǎn)創(chuàng )新和科研方法創(chuàng )新,采取有效措施來(lái)著(zhù)力增強社科院發(fā)展后勁,推進(jìn)實(shí)現可持續發(fā)展。


        優(yōu)化學(xué)科體系結構


        堅持優(yōu)化學(xué)科布局,完善學(xué)科體系,充實(shí)學(xué)科力量,規范學(xué)科管理,逐步形成重點(diǎn)突出、結構合理、特色鮮明的學(xué)科體系,進(jìn)一步提高科研創(chuàng )新能力。為此,要加快建設經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展急需的新興學(xué)科和交叉學(xué)科,加大對地方名牌學(xué)科和在全國有一定影響學(xué)科的扶持力度,力爭實(shí)現部分研究領(lǐng)域和方向在全國居領(lǐng)先水平,增強科研的后發(fā)優(yōu)勢。同時(shí),要加強具有特色優(yōu)勢的重點(diǎn)學(xué)科建設,加大工作力度和經(jīng)費投入,爭取建成多個(gè)“泰山學(xué)者”崗位和省級研究基地。此外,要加強學(xué)科研究梯隊建設,盡快形成跨學(xué)科、跨領(lǐng)域的優(yōu)勢特色研究團隊,努力打造學(xué)科結構合理、高端人才密集的學(xué)術(shù)研究平臺,建成具有鮮明特色品牌的綜合性學(xué)術(shù)研究機構。


        打造優(yōu)秀學(xué)術(shù)品牌


        大力推進(jìn)學(xué)術(shù)品牌建設,積極培育新的學(xué)術(shù)增長(cháng)點(diǎn),努力打造具有地方特點(diǎn)、符合社會(huì )需求的知名學(xué)術(shù)品牌。為此,首先要搞好重大學(xué)術(shù)活動(dòng),建立完善學(xué)術(shù)報告會(huì )制度、學(xué)科綜述報告制度、重大學(xué)術(shù)成果新聞發(fā)布和推介制度,努力提高學(xué)術(shù)活動(dòng)層次,提升效果,增強學(xué)術(shù)影響力。同時(shí),要深入開(kāi)展省情調研活動(dòng)。精心選擇調研題目,深入實(shí)際調查研究,結合調研活動(dòng)的開(kāi)展,組織出版《山東省情與發(fā)展調研報告》等研究成果,打造服務(wù)決策的知名品牌。此外,還要打造藍皮書(shū)品牌。要在現有經(jīng)濟、社會(huì )、文化系列藍皮書(shū)基礎上,加強全局性、戰略性、前瞻性問(wèn)題研究,注重提高時(shí)效性、專(zhuān)業(yè)性,進(jìn)一步提升其社會(huì )知名度和在全國的影響力。


        加強基礎理論研究


        高度重視基礎理論研究,圍繞重大理論和現實(shí)問(wèn)題,突出馬克思主義中國化的最新成果研究,為豐富和發(fā)展馬克思主義作出新貢獻。首先要突出研究馬克思主義中國化的歷史進(jìn)程、發(fā)展規律和主要經(jīng)驗,深化中國特色社會(huì )主義理論、道路、實(shí)踐和經(jīng)驗的研究。同時(shí),還要深入研究社會(huì )主義核心價(jià)值體系的主要內容、特征與內在聯(lián)系,探索社會(huì )主義核心價(jià)值體系建設的著(zhù)力點(diǎn)和有效路徑。此外,還要深入研究新形勢下如何提高黨的執政能力、保持黨的先進(jìn)性、建設馬克思主義學(xué)習型政黨、提高黨的建設科學(xué)化水平、加強和創(chuàng )新社會(huì )管理等。


        提升服務(wù)決策水平


        切實(shí)加強應用對策研究,加快構建更加完善的決策咨詢(xún)服務(wù)體系,打造現代信息服務(wù)平臺。加強經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題研究,不斷提升科研成果的質(zhì)量和水平,爭取更多的優(yōu)秀成果進(jìn)入領(lǐng)導決策,在服務(wù)地方黨委政府科學(xué)決策和推動(dòng)經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展中發(fā)揮更大作用。完善課題組織機制。要積極爭取國家、省級科研項目立項。重視打造社科院咨詢(xún)服務(wù)品牌,精心組織實(shí)施每一個(gè)橫向合作課題,確保課題研究真正見(jiàn)實(shí)效、出精品。
     

        培養新型人才隊伍


        加大人才培養、引進(jìn)和使用力度,完善優(yōu)秀人才脫穎而出的良好機制。以事業(yè)單位改革為契機,全面推行聘用制,實(shí)行崗位管理。改進(jìn)考核辦法,完善分配制度,形成人員能進(jìn)能出、職務(wù)能上能下、待遇能高能低的用人機制。培養一批學(xué)科帶頭人和省情專(zhuān)家,切實(shí)加強后備人才培養,引進(jìn)科研發(fā)展急需的優(yōu)秀人才,設立青年成長(cháng)基金,支持青年科研人員成長(cháng)。加強在職崗位培訓。對不同崗位、不同層次人員開(kāi)展有針對性的培訓,實(shí)現崗位培訓經(jīng)常化、制度化,不斷提升全院人員素質(zhì)。


        建立健全保障措施


        實(shí)施社會(huì )科學(xué)創(chuàng )新工程,關(guān)鍵在于解放思想,要牢固樹(shù)立改革意識、創(chuàng )新意識、服務(wù)意識,把推進(jìn)事業(yè)發(fā)展作為第一要務(wù),把高效務(wù)實(shí)作為自覺(jué)行動(dòng),建立符合科學(xué)發(fā)展觀(guān)要求的科研創(chuàng )新、人才培養與服務(wù)管理的體制機制。在科研體制上,進(jìn)一步完善制度,促進(jìn)科研重心向應用對策研究轉變,科研成果向多出精品力作轉變,營(yíng)造鼓勵創(chuàng )新、支持創(chuàng )新的環(huán)境和氛圍。在科研方法上,要注重學(xué)習借鑒國內外社科研究新方法,促進(jìn)不同學(xué)科之間的溝通和協(xié)作,形成學(xué)科聯(lián)合攻關(guān)優(yōu)勢。在課題研究上,緊緊圍繞地方黨委政府的工作思路,深入調查研究,提出真知灼見(jiàn)。充分發(fā)揮現有人才的作用,采取“走出去”和“請進(jìn)來(lái)”相結合的方式,通過(guò)科教聯(lián)合、學(xué)科共建、課題帶動(dòng)等方式方法整合學(xué)術(shù)資源,建立各類(lèi)研究人才“儲備庫”,形成梯隊型人才結構和充滿(mǎn)活力的用人機制,為出名家大家、精品力作創(chuàng )造良好條件,進(jìn)而不斷提升科研人員的整體素質(zhì)。

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